制度と手続き

特定技能とは

特定技能は、人手が足りない分野で、一定の技能と日本語の力がある外国人を雇うための在留資格です。1号と2号があり、1号の外国人を雇う会社には、仕事と生活の支援が義務になります。

1号と2号の違い

1号は「相当程度の知識又は経験を必要とする技能」の仕事、2号は「熟練した技能」の仕事が対象です。2号は、1号を経ずに取ることもできます。

雇えるのは、在留カードと一緒に交付される指定書に書かれた分野の仕事だけです。印のある分野は、2号の受け入れもあります。

派遣で雇えるのは、農業と漁業の2つの分野だけです。ほかの分野は、会社が直接雇います。

1号になるには、分野ごとの技能の試験と、日本語の試験に合格します。ただし、技能実習2号を良好に修了した人は、修了した仕事と関連する分野であれば、試験が免除されます。日本にいる留学生も、試験に合格して会社と契約を結べば、在留資格を「留学」から「特定技能1号」に変えられます。

1号の外国人を雇う会社は、支援の計画を作り、その計画どおりに支援します。支援は、自社で行うか、登録支援機関に任せます。支援の全部を登録支援機関に任せると、会社は支援の体制の基準を満たしているものとみなされます。

支援の中身は義務の支援10項目、自社で支援するための基準は自社で支援する要件にまとめています。